Diploma em Marketing e Cooperativa de Vendas de Hotel

Pontos-chave

  • Permissão de trabalho enquanto você estuda

  • Práticas trabalhistas incluídas

  • Campus: Toronto / Vancouver

  • Datas de início: janeiro, fevereiro, março, abril, maio, junho, julho, agosto, setembro, outubro, novembro, dezembro

  • Tipo: em tempo integral

  • Duração: 48 semanas , incluindo pausas programadas

  • Horário: durante o dia

  • Taxa de matrícula: a partir de $ 10.575 CAD

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O programa Diploma Cooperativo em Vendas e Marketing de Hotéis do Greystone College fornece as habilidades necessárias para atingir seus objetivos por meio de tópicos como: segmentação de mercado, pesquisa de mercado, publicidade, relações públicas, preços e maximização de receita.

Os alunos ganham conhecimento do setor por meio de um programa de hospitalidade reconhecido internacionalmente e ganham valiosa experiência de trabalho canadense durante o período de trabalho cooperativo. Os alunos serão preparados para uma variedade de cargos na indústria de hospitalidade, como assistente de marketing de hotel, associado de vendas, coordenador de relações públicas e muito mais.

Resultados do programa

  • Prepare-se para uma variedade de posições no setor de hospitalidade por meio de tópicos como segmentação de mercado, pesquisa de mercado, publicidade, relações públicas, preços e maximização de receita.

  • Obtenha certificações adicionais do internacionalmente reconhecido American Hotel and Lodging Educational Institute (AHLEI)

  • Os instrutores são profissionais altamente qualificados da indústria com experiência atual no campo da hospitalidade.

  • Fortaleça o seu currículo com experiência de trabalho canadense, optando pelo programa cooperativo.

Métodos de aprendizagem

Os alunos que fazem o programa diurno seguirão o mesmo programa de curso das 9h00 às 14h30 durante todas as partes do estudo. Durante as primeiras 24 semanas do programa, os alunos também farão o Curso de Habilidades de Colocação no Trabalho (Parte 1 e 2) durante o bloco da tarde das 14h45 às 16h para se prepararem para a cooperativa. Após a conclusão do curso final, os alunos iniciarão suas práticas de trabalho cooperativo.

Os alunos que fazem o Programa noturno começarão o programa com um curso de preparação para a procura de emprego de 2 semanas antes de fazer o primeiro curso de 6 semanas. Após cada curso de 6 semanas, os alunos fazem uma pausa de 2 semanas antes de iniciar o próximo curso.

Experiência cooperativa

Esta experiência de trabalho é parte integrante do programa Co-op. Os alunos aplicarão as teorias aprendidas em sala de aula em ambientes de trabalho do mundo real.
A orientação do programa e as aulas de pré-colocação irão prepará-lo para encontrar uma experiência de trabalho cooperativa adequada. Durante seu período de experiência profissional, você receberá o apoio e orientação de um coordenador cooperativo dedicado.

Estrutura do programa

Obtenha uma introdução à organização e estrutura de hotéis, restaurantes, clubes, navios de cruzeiro e hotéis-cassino, de uma perspectiva de gestão. Os tópicos incluem: ética nos negócios, franquia, contratos de gestão, marketing e vendas e publicidade.

Obtenha uma introdução abrangente aos conceitos e procedimentos contábeis de hotéis, processamento de dados financeiros de hotéis e o fluxo de informações financeiras no ciclo contábil que resulta na produção de demonstrações financeiras.

Aprenda a desenvolver habilidades eficazes de supervisão e gerenciamento que são essenciais para o sucesso na indústria. Os tópicos incluem como recrutar, selecionar e treinar; aumentar a produtividade; controlar custos de mão de obra; comunicar efetivamente; gerenciar conflitos e mudanças; e usar técnicas de gerenciamento de tempo.

A hospitalidade é uma indústria de pessoas e este curso mostra como gerenciar os recursos humanos importantes que fornecem serviços dentro de uma operação de hospitalidade. Os alunos irão analisar questões e práticas contemporâneas, bem como as leis trabalhistas que afetam a forma como as pessoas são gerenciadas.

Neste curso, você aprenderá sobre as diferentes ferramentas de gestão de receitas disponíveis, bem como seus usos. Os alunos também abordarão as diferentes questões vitais a serem consideradas antes de implementar táticas de gerenciamento de receita e as consequências ou benefícios que o uso subsequente do gerenciamento de receita pode acarretar.

O curso é dividido em 2 seções: Habilidades para Prática de Trabalho (WPS) 1 e 2.

O WPS 1 atua como uma introdução a tudo que você precisa saber sobre como morar e trabalhar no Canadá e auxilia os alunos no processo de solicitação de um Número da Previdência Social (SIN) . Também prepara os alunos para o local de trabalho, ajudando-os a se candidatarem a empregos e garantindo que seus currículos e cartas de apresentação atendam aos padrões da indústria.

O WPS 2 prepara os alunos para sua experiência de trabalho cooperativo e desenvolve suas habilidades de networking.

Durante o estágio de trabalho cooperativo, os alunos praticarão suas habilidades em um local de trabalho local em uma posição relacionada aos objetivos específicos de seu programa. Os alunos serão obrigados a concluir as atribuições de trabalho atribuídas pelo empregador. Além disso, os alunos devem fornecer feedback regular (mensal) sobre sua experiência de colocação no Greystone College, usando formulários de relatórios prescritos.

Requisitos de admissão

  • Os alunos interessados ​​em frequentar o Greystone College devem ter diploma de ensino médio, GED ou status de aluno maduro. Para estudantes internacionais, será necessário um diploma de bacharel obtido no país de origem (para estudantes internacionais). O diploma e as notas devem ser oficialmente traduzidos para o inglês.
  • Todos os candidatos cuja língua materna não seja o inglês devem demonstrar um nível intermediário de inglês 4 com o teste escrito e oral online do Greystone College.
  • Todos os alunos devem ter seu próprio dispositivo (tablet / telefone / laptop) para acessar os materiais do curso por meio de nosso Sistema de gerenciamento de aprendizagem (LMS).

O teste online escrito e oral está isento se o TOEFL iBT 65, IELTS 5.5 ou ILSC I4 for feito.
Se o candidato não atender aos requisitos mínimos, nem a instituição nem o aluno podem dispensá-lo.

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